Karriere
Leistung neu erfinden –
Ihr beruflicher Aufstieg bei STS
Grundlagen entwickeln, kundenspezifische Lösungen erarbeiten, Probleme in der Leistungselektronik als Herausforderungen betrachten, darin bestehen die Schwerpunkte von STS. Als weltweit tätiger Technologieführer und Hidden Champion bieten wir mit unseren 170 Mitarbeitern am Standort in Stockach wegweisende Lösungen in den Geschäftsfeldern Bahntechnik, Medizin- und Industrietechnik sowie erneuerbare Energien. Für den weiteren Ausbau unseres Teams suchen wir einen
Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting und Personalentwicklung in Teilzeit
sind Sie der Türöffner zur STS. Sie haben Freude daran, mit Menschen Beziehungen aufzubauen und attraktive Konzepte zu entwickeln. Damit leisten Sie einen wesentlichen Beitrag zum Erreichen der Unternehmensziele, auch in Zukunft.
Als Personalreferent
- Unterstützten und beraten Sie die Führungskräfte im gesamten Personalbeschaffungsprozess sowie bei personalrelevanten Fragestellungen.
- Sie entwickeln und schalten passgenaue Stellenanzeigen über alle relevanten Kanäle und gewinnen via Active Sourcing geeignete Kandidaten.
- Sie sichten Bewerbungsunterlagen und gestalten den gesamten Auswahlprozess in Kooperation mit dem Fachbereich.
- Sie entwickeln und implementieren maßgeschneiderte und innovative Recruiting und PE-Konzepte.
Bei der Digitalisierung und Weiterentwicklung der Recruiting-Prozesse setzen wir auf Ihre Ideen und Kreativität. Gemeinsam mit unseren Digitalisierungsexperten gestalten Sie eine Employee Journey, die Bewerber überzeugt, beim Onboarding begeistert und für eine lange Zusammenarbeit sorgt.
Das bringen Sie mit
Als kreativer HR-Kopf haben Sie bereits Erfahrung in einer vergleichbaren Position und wollen bei uns eigenverantwortlich arbeiten und gestalten.
Sie zeichnet aus
- Empathie und Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit mit unterschiedlichen Menschen ins Gespräch zu kommen, auch in Englisch.
- Die Fähigkeit Menschen zu begeistern, was sich durch eine ausgeprägte Kunden- und Servicementalität zeigt.
- Ihre Fähigkeit eigenverantwortlich Themen anzugehen und Lösungen zu erarbeiten.
- Eine hohe Affinität für Recruiting 4.0 sowie den Wunsch mit innovativen Ansätzen passgenaue Menschen zur STS zu finden und sich in neue Tools einzuarbeiten.
Das bieten wir Ihnen
- Bis zu 14 Monatsgehälter durch Beteiligung am Unternehmensgewinn.
- Ein nach Ihren Bedürfnissen ausgestatteter Arbeitsplatz mit modernem Equipment (Notebook, Curved-Monitor, etc.)
- Die Möglichkeit für mobiles Arbeiten im Homeoffice.
- Ein umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsangebot.
- Eine offene und familiäre Firmenkultur mit großem Wert auf Teamarbeit, Respekt, Eigenverantwortung und dem gemeinsamen Ziel für unsere Kunden und Mitarbeiter maximalen Mehrwert zu schaffen.
- Jede Menge Sonderleistungen wie betriebliche Altersversorgung, Jobrad, Vitamintage, u.v.m.
Finden Sie mit uns die Fachkräfte und Experten von Morgen und seien Sie Teil von unserer Mission mit induktiven Bauteilen der Zukunft, z.B. in den Bereichen Smart-Grid und der Elektromobilität einen Beitrag zur CO2- Einsparung mit Green Power zu leisten.
Durch die Nähe zum Bodensee bieten sich an unserem Firmensitz in Stockach zudem ausgezeichnete Möglichkeiten, Arbeit und Freizeit in der Region in einem angenehmen Wechsel zu gestalten. Bei Bedarf helfen wir Ihnen auch gerne bei der Wohnungssuche.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Anzeige online seit: 09.01.2023
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